jueves, 17 de septiembre de 2015

INFORMACIÓN SOBRE AOLEX Y EL PROYECTO TE INCLUYES A REALIZAR EN OLIVA DE MÉRIDA.
AOLEX, es la Asociación de Orientación Laboral de Extremadura, sin ánimo de lucro, cuyo principal objetivo es difundir y promocionar la Orientación para el Empleo, siendo agentes motivadores y reforzadores en la Búsqueda de Empleo y Autoempleo.
Se constituye el 26 de julio de 2013, inscrita en el Registro de Asociaciones de la Consejera de Administración Pública y Hacienda con el nº: 6060 y en el Registro Unificado de Entidades y Centros de Servicios Sociales de Extremadura con el nº: 06/2/6/99.91/2888, con N.I.F.: G06646905. Su sede está emplazada en: Calle Holguín, 8 - 3º, de Mérida, C.P. 06800 (Badajoz), con Tfno. Nº. 924047033; correo-e: orientacionlaboral@aolex.es y Página Web: http://aolex.es/.
Dada la buena acogida recibida y los excelentes resultados obtenidos en los cursos impartidos en el año 2014, este año nos presentamos con el Proyecto TE INCLUYES a  la Dir. Gral. de Políticas Sociales e Infancia y Familia de la Consejería de Sanidad y Políticas Sociales, con el que pretendemos la Integración de Colectivos en Riesgo de Exclusión Social a través de Acciones Formativas orientadas a la Búsqueda Activa de Empleo, centradas fundamentalmente en Mujeres desempleadas, Jóvenes con escasa formación, Discapacitados físicos e Inmigrantes y otros colectivos.. A través de este Proyecto, desarrollaremos actuaciones en diferentes municipios, entre los que hemos incluido a Oliva de Mérida, donde impartiremos un Taller de Búsqueda Activa de Empleo.
El taller es totalmente gratuito tanto para los beneficiarios como para el Ayuntamiento, puesto que está cofinanciado por la Consejería de Sanidad y Políticas Sociales y la propia Asociación.
La duración estimada es de 15 horas, de lunes a viernes, abierta la posibilidad al turno de mañana o tarde. Sería para 20 ó 25 alumnos. La fecha está sin definir. Al finalizar el curso se hará entrega de un Certificado de Asistencia a los participantes.
El proyecto se estructura en dos fases: una primera fase, en la que se trabaja, fundamentalmente, las habilidades sociales, la realización de un análisis personal (definición del objetivo y el perfil profesional), el conocimiento del mercado de trabajo al que se puede dirigir y el diseño de un plan de búsqueda real e individualizado de empleo, que da paso, de forma progresiva, a una segunda fase que incluye la formación en el conocimiento de las técnicas y herramientas para una búsqueda activa y eficaz de empleo (elaboración de un Currículum Vítae, nuevos formatos de C.V., Cartas de Presentación y Agradecimiento, técnicas para preparar y superar una entrevista…). Según las propias empresas la causa de rechazo del 80% de los currículum es por estar mal hechos.

En nuestra página web, herramienta en la que nos apoyamos para desarrollar parte de nuestras actividades, se puede ver cuáles son nuestros fines y objetivos, a quién nos dirigimos y qué es lo que ofrecemos.

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